关于获得院外荣誉的奖励办法 为进一步调动广大员工的积极性、主动性和创造性,提升医院科技、文化、品牌、质量等外部形象和综合实力,对获得院外荣誉称号的单位和员工予以奖励,现结合医院经济责任制分配方案,特制定本办法。 一、适用范围 本办法适用于在市级及以上政府行政部门组织的评先评优
奖励标准培养激发各级组织干部员工的荣誉感和积极向上的进取精神不断为学院发展建功立业根据公司有关政策规定制定本办法关于对荣获各类百度文库誉称号的先进集体和
jiang li biao zhun pei yang ji fa ge ji zu zhi gan bu yuan gong de rong yu gan he ji ji xiang shang de jin qu jing shen bu duan wei xue yuan fa zhan jian gong li ye gen ju gong si you guan zheng ce gui ding zhi ding ben ban fa guan yu dui rong huo ge lei bai du wen ku yu cheng hao de xian jin ji ti he . . .
公司管理制度,起草,审核,批准,版本,签发,年,月,日获得公司外荣誉的奖励办法第一章,总则为进一步调动广大员工的积极性,主动性和创造性,提升公司科技,文化,品牌,质量等外
级各类活动或评比中获得荣誉,各级荣誉的确认以颁奖单位证章为准。二、奖励标准(一)集体荣誉奖1、国家级荣誉:对获得国家授予的荣誉称号的集体奖励项目争取人50002、省
˙ω˙
可以发放荣誉津贴。发放办法及荣誉津贴标准由各地区根据经济社会发展水平确定。 第 中央财政负责勋章、荣誉称号、国家级表彰奖励获得者待
形式或模式所提出的任何改进或创新方案受理、评价、答辩、认可、奖励的依据; 2.2作 3.1各类单项荣誉称号或奖项;比如“操作能手”、“销售状元”、“安全标兵”、“□
?▽?
无追搜索：只搜索，不追踪，夺回您的隐私。
荣誉奖励办法为进一步调动大学校区(以下简称“校区”)教职工的积极性、主动性和创造性,建立有效的保障和激励机制,营造创先争优的氛围,推动校区各项事业的发展,特制定本
荣誉称号评比及奖励办法(范本) (仅供参考)目的为了倡导积极、向上、团结、和谐的企业文化,鼓励各种改进和创新,使公司生产经营充满活力,特制定本办法;适用范围 2.1作为公
可编辑修改-荣誉称号评比及奖励办法(范本)(仅供参考)1.目的为了倡导积极、向上、团结、和谐的企业文化,鼓励各种改进和创新,使公司生产经营充满活力,特制定本办法;2.适用
